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2025年法律常识题库

第一部分单选题(0题)

第二部分多选题(0题)

第三部分大题(300题)

1、再审程序应在何时提起?

【答案】：法院依据审判监督权提起的再审和检察院依据检察监督权提起的抗诉是不受时间限制的。也就是说,只要法院发现生效的裁判确实存在错误,或者检察院认为原生效判决或裁定存在法定的抗诉事实和抗诉理由,法院和检察院就能随时提起再审程序。与之不同的是,当事人申请再审是有特定的时间限制的,当事人应当在判决或裁定发生法律效力后2年之内提出再审请求。参考法条:《民事诉讼法》第一百八十二条

2、“社会动员志愿培训工程”由哪几项具体工作组成?其内容是什么?

【答案】：`1.开展群众性奥林匹克知识学习教育活动。动员广大群众学习奥林匹克知识,弘扬奥林匹克精神,是办好奥运会的基础工程。`2.深入做好奥运会会歌、吉祥物、宣传口号的征集和圣火传递工作。`3.做好对内对外舆论引导工作。要按照“把握导向、畅通渠道,抓住重点、宣传亮点,重在建设、提高素质,平稳适度、控制期望值”的原则,牢牢把握宣传舆论工作的主动权,始终坚持正确的舆论导向。`4.搞好志愿者队伍的组织培训工作。吸取历届奥运会的成功经验,组织一支高素质的志愿者队伍,是举办高水平奥运会的重要条件。要充分发挥我们的政治优势,广泛动员社会力量参与奥运会的志愿服务工作,营造“志愿北京”的社会氛围。参考法条《人文奥运行动计划实施意见》第二条(四)

3、收养人需要具备什么条件?可以收养多名子女吗?

【答案】：法律规定,作为收养人,必须同时具备以下条件:(一)无子女;(二)有抚养教育被收养人的能力;(三)未患有医学上认为不应当收养子女的疾病;(四)年满30周岁。在通常情况下,收养人只能收养1名子女。但是,收养孤儿、残疾儿童或者社会福利机构抚养的查找不到生父母的弃婴和儿童的,可以不受收养人无子女和收养1名子女的限制。参考法条:《收养法》第六条、第八条。

4、用人单位是否能与怀孕期间的女职工解除合同?

【答案】：出于对怀孕女职工的保护,在合同期未满的情况下,用人单位不能以其怀孕、产假和哺乳为由解除劳动合同。而且,在怀孕期间,即使合同期满,也不能解除劳动合同,必须延续到孕期、产期和哺乳期满后才能解除合同。

5、什么是一表?

【答案】：一表是指:《建设工程竣工验收备案表》。

6、哪些机动车不能办理登记?

【答案】：并非所有机动车都能办理登记手续,具体来看,以下几种情况的机动车,公安机关交通管理部门不予办理登记:`1.人民法院、人民检察院以及行政执法部门依法查封、扣押的机动车。`2.无法提供车辆来历证明(如购车发票等)的机动车,例如走私车辆。`3.不属于国务院机动车产品主管部门规定免于安全技术检验的车型,又未能获得机动车安全技术检验合格证明的机动车。`4.已达到报废标准的翻新车辆。参考法条:《道路交通安全法》第九条、第十条;《道路交通安全法实施条例》第十条

7、什么是小区会所?小区会所的收益该归谁?

【答案】：会所是指在小区中为人们提供全面的休闲娱乐活动的场所。种类有咖啡馆、运动场、阅览室、音乐厅、超市等设施。小区会所是由开发商建设的,并且会所的面积不列入业主所购买的房屋建筑面积,因此会所的所有权在开发商的名下。开发商可以行使经营的权利,会所的收益也归开发商所有。业主对于会所不享有经营的权利,也无权要求分享会所经营的收益。

8、父母给未成年子女的财产造成损失,需要赔偿吗?

【答案】：如果是他人造成了未成年人财产的损失,侵害了未成年人的合法权益,父母或其他监护人应当向侵害人主张权利,并在必要的时候代理未成年人进行诉讼,以保护未成年人的合法权益,使未成年人的财产恢复原状或者得到赔偿。如果是父母造成了未成年子女财产的损失,同样要承担责任。虽然父母作为监护人,有权利替未成年人保管其财产。但是,财产毕竟是未成年人的,而非监护人所有。分两种情况:第一、如果父母或其他监护人是因为疏忽大意才损坏了未成年人的财物的,则应该进行赔偿;第二、如果父母或其他监护人是故意造成未成年人财产的损失的,则除了要进行赔偿外,其他有监护资格的人还可以要求人民法院撤销其监护资格。参考法条:《民法通则》第十八条第三款

9、在职孕妇有什么特殊待遇?产假有多少天?

【答案】：法律上对怀孕妇女在劳动保护上的规定比较详细,主要有:(一)用人单位不得在女职工怀孕期间降低其基本工资,或者解除劳动合同。(二)女职工在怀孕期间,所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动,不得在正常劳动日以外延长劳动时间;对不能胜任原劳动的,应当根据医务部门的证明,予以减轻劳动量或者安排其他劳动。(三)怀孕7个月以上(含7个月)的女职工,一般不得安排其从事夜班劳动;在劳动时间内应当安排一定的休息时间。(四