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协解协议书5篇

篇1

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于甲方与乙方在_________年_________月_________日签订了劳动合同，现因_________原因，双方协商一致，决定解除该劳动合同。为明确双方的权利和义务，特制定本协议。

一、协议内容

1.解除劳动合同：甲方和乙方一致同意，自本协议签订之日起，解除双方于_________年_________月_________日签订的劳动合同。

2.离职原因：双方同意，乙方离职原因是因_________。

3.离职日期：乙方应在本协议签订之日起_________个工作日内办理离职手续，并结束在甲方的就职。

4.薪资结算：甲方应支付乙方的薪资至离职之日，具体金额为_________元。乙方在离职后不再享有甲方的任何福利待遇。

5.竞业禁止：乙方同意，在离职后的一年内，不得在与甲方业务相关的领域内从事工作，也不得泄露甲方的商业机密。

6.财产返还：乙方同意在离职时返还所有属于甲方的财产，包括但不限于办公设备、资料、通讯工具等。

二、违约责任

1.若甲方未按照本协议约定支付乙方薪资，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金金额为未支付薪资的_________%。

2.若乙方未按照本协议约定办理离职手续或返还甲方财产，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金金额为未返还财产价值的_________%。

三、争议解决

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.若双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

四、其他事项

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。

甲方（公司）：_________（签字或盖章）

日期：_________年_________月_________日

乙方（员工）：_________（签字或盖章）

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于甲方与乙方在劳动合同履行过程中发生争议，经双方友好协商，达成以下协议：

一、协议目的

本协议旨在明确双方的权利和义务，确保双方能够友好、公正地解决争议，并共同促进公司的稳定和发展。

二、协议内容

1.甲方同意在协议签订之日起，解除与乙方的劳动合同关系。乙方同意自愿解除与甲方的劳动合同关系，并承诺不再向甲方提出任何形式的索赔要求。

2.甲方将按照相关法律法规的规定，向乙方支付相应的经济补偿金。具体金额和支付方式将在双方签署本协议后，由甲方负责处理。

3.乙方同意在协议签订之日起，立即停止在甲方的工作，并承诺不再以甲方的名义从事任何活动。同时，乙方也将停止使用甲方提供的所有设备和资源。

4.甲方同意在协议签订之日起，停止对乙方的所有工作和资源使用限制，并承诺不再对乙方进行任何形式的处罚。

5.双方同意在协议签订之日起，将共同努力促进公司的稳定和发展，确保双方能够友好、公正地解决争议。双方将遵守法律法规和道德准则，不得有任何形式的恶意竞争行为。

三、协议的生效与终止

本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议生效后，双方应认真履行协议内容，确保协议的顺利实施。如一方违反协议内容，应承担相应的法律责任。

四、争议解决

如双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。在争议解决过程中，双方应遵守法律法规和道德准则，不得有任何形式的恶意竞争行为。

五、其他条款

1.本协议未尽事宜，由双方协商后另行补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。具有同等法律效力。

3.本协议自双方签字或盖章之日起生效，有效期为永久。双方应认真履行协议内容，确保协议的顺利实施。如一方违反协议内容，应承担相应的法律责任。

甲方（公司）：_________（签字或盖章）

日期：_________年_________月_________日

乙方（员工）：_________（签字或盖章）

日期：_________年_________月_________日

篇3

甲方（用人单位）：_________，统一社会信用