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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
销售人员劳动合同书补充协议书范本(2025版)
本合同目录一览
1.协议签订依据
2.协议适用范围
3.协议有效期
4.工作岗位及职责
5.工作地点及工作时间
6.薪酬及福利待遇
7.奖金及提成制度
8.社会保险及住房公积金
9.考核及晋升制度
10.必威体育官网网址条款
11.竞业限制条款
12.合同解除及终止条件
13.违约责任
14.争议解决及法律适用
第一部分:合同如下:
第一条协议签订依据
1.1本协议依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定。
1.2本协议双方为甲方(用人单位)和乙方(销售人员)。
第二条协议适用范围
2.1本协议适用于乙方在甲方担任销售人员的期间。
2.2本协议未尽事宜,按照国家相关法律法规及甲方的内部规章制度执行。
第三条协议有效期
3.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。
3.2协议期满前____个月,甲方应书面通知乙方是否续签。
第四条工作岗位及职责
4.1乙方在甲方担任的岗位为____岗位。
4.2乙方的主要职责包括:
4.2.1负责甲方产品的销售及推广工作;
4.2.2负责收集市场信息,提出销售策略建议;
4.2.3完成甲方规定的销售任务;
4.2.4维护客户关系,提高客户满意度。
第五条工作地点及工作时间
5.1乙方的工作地点为____。
5.2乙方的工作时间为标准工作时间,具体安排由甲方根据业务需要确定。
第六条薪酬及福利待遇
6.1乙方的基本工资为人民币____元/月。
6.2乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等假期。
6.3乙方享有甲方规定的各项福利待遇,包括但不限于:
6.3.1带薪年休假;
6.3.2生日慰问;
6.3.3体检;
6.3.4其他福利。
第七条奖金及提成制度
7.1乙方在完成销售任务后,享有相应的奖金及提成。
7.2奖金及提成计算方法如下:
7.2.1奖金:根据乙方完成销售任务的业绩,按照甲方规定的奖金比例计算;
7.2.2提成:根据乙方销售的产品种类及销售额,按照甲方规定的提成比例计算;
7.3甲方应在每个计提周期结束后,将奖金及提成支付给乙方。
第八条社会保险及住房公积金
8.1甲方按照国家及地方规定,为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
8.2甲方按照国家及地方规定,为乙方缴纳住房公积金。
8.3乙方应按时参加社会保险并享受相应的社会保险待遇。
第九条考核及晋升制度
9.1甲方将对乙方的工作进行定期考核,考核内容包括但不限于工作业绩、工作态度、团队协作等。
9.2考核结果作为乙方薪酬调整、晋升及奖惩的依据。
9.3乙方有晋升机会,晋升条件及流程由甲方制定。
第十条必威体育官网网址条款
10.1乙方在任职期间及离职后,对甲方商业秘密负有必威体育官网网址义务。
10.2乙方不得泄露甲方客户信息、产品技术、经营策略等商业秘密。
10.3违反必威体育官网网址义务的,乙方应承担相应的法律责任。
第十一条竞业限制条款
11.1乙方离职后____年内,未经甲方同意,不得在与甲方业务范围相同或相近的行业内任职或创业。
11.2甲方在乙方离职后,将给予乙方合理的竞业限制补偿。
11.3若乙方违反竞业限制条款,应向甲方支付违约金。
第十二条合同解除及终止条件
12.1双方协商一致,可以解除本协议。
12.2.1严重违反甲方规章制度;
12.2.2情节严重的失职、营私舞弊,给甲方造成重大损失;
12.2.3被依法追究刑事责任;
12.2.4其他依法或根据本协议约定可以解除合同的情形。
12.3.1甲方未按时足额支付劳动报酬;
12.3.2甲方未依法为乙方缴纳社会保险;
12.3.3甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动;
12.3.4其他依法或根据本协议约定可以解除合同的情形。
第十三条违约责任
13.1双方应严格按照本协议的约定履行各自的义务。
13.2一方违反本协议的约定,给对方造成损失的,应承担违约责任。
13.3违约责任的承担方式包括但不限于:
13.3.1支付违约金;
13.3.2恢复原状;
13.3.3支付赔偿金;
13.3.4其他补救措施。
第十四条争议解决及法律适用
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