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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

集团员工借调劳动协议书(2025版)

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1借调员工

1.2借调单位

1.3被借调单位

1.4借调期限

1.5借调岗位

1.6借调工资

1.7借调福利

1.8借调工作内容

1.9借调工作地点

1.10借调工作条件

1.11借调工作职责

1.12借调工作纪律

1.13借调工作考核

1.14借调合同解除

2.借调程序

2.1借调申请

2.2借调审批

2.3借调通知

2.4借调合同签订

2.5借调合同生效

2.6借调合同变更

2.7借调合同终止

3.借调工资与福利

3.1借调工资标准

3.2借调工资支付

3.3借调福利待遇

3.4借调社会保险

3.5借调公积金

3.6借调奖金

3.7借调加班费

4.借调工作内容与职责

4.1借调工作内容

4.2借调工作职责

4.3借调工作标准

4.4借调工作考核

4.5借调工作纪律

4.6借调工作培训

5.借调工作条件与保障

5.1借调工作地点

5.2借调工作环境

5.3借调工作设施

5.4借调工作安全

5.5借调工作保障

6.借调合同解除与终止

6.1借调合同解除条件

6.2借调合同解除程序

6.3借调合同终止条件

6.4借调合同终止程序

6.5借调合同解除后的工资与福利

6.6借调合同解除后的社会保险

6.7借调合同解除后的公积金

7.违约责任

7.1借调单位违约责任

7.2被借调单位违约责任

7.3借调员工违约责任

7.4违约金计算与支付

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

8.3争议解决程序

8.4争议解决费用

9.合同生效与终止

9.1合同生效条件

9.2合同生效日期

9.3合同终止条件

9.4合同终止日期

10.其他

10.1合同附件

10.2合同解释

10.3合同变更

10.4合同解除

10.5合同终止

10.6合同备案

10.7合同附件

11.通知与送达

11.1通知方式

11.2送达地址

11.3送达时间

11.4送达证明

12.合同份数

12.1合同正本

12.2合同副本

12.3合同附件

13.合同签署

13.1签署主体

13.2签署日期

13.3签署地点

13.4签署代表

14.合同附件

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1借调员工：指本集团内部员工，因工作需要被借调至其他集团单位工作的人员。

1.2借调单位：指提出借调申请的集团单位。

1.3被借调单位：指接收借调员工的集团单位。

1.4借调期限：指借调员工在借调单位工作的期限，自借调合同生效之日起计算。

1.5借调岗位：指借调员工在借调单位所担任的具体工作岗位。

1.6借调工资：指借调员工在借调期间应得的工资待遇。

1.7借调福利：指借调员工在借调期间应享受的集团福利待遇。

1.8借调工作内容：指借调员工在借调期间应完成的工作任务和职责。

1.9借调工作地点：指借调员工在借调期间的工作地点。

1.10借调工作条件：指借调员工在借调期间应具备的工作条件和环境。

1.11借调工作职责：指借调员工在借调期间应承担的工作职责和任务。

1.12借调工作纪律：指借调员工在借调期间应遵守的工作纪律和规定。

1.13借调工作考核：指借调员工在借调期间的工作表现和成果的考核。

1.14借调合同解除：指在符合法定条件和合同约定的情况下，提前终止借调合同的行为。

2.借调程序

2.1借调申请：借调单位应向被借调单位提出借调申请，并附上借调员工的个人资料和工作职责说明。

2.2借调审批：被借调单位应审查借调申请，并在规定时间内给予答复。

2.3借调通知：被借调单位同意借调申请后，应向借调员工发出借调通知，明确借调期限、工作内容、工资待遇等事项。

2.4借调合同签订：借调单位与被借调单位应签订借调合同，明确双方的权利和义务。

2.5借调合同生效：借调合同自双方签字盖章之日起生效。

2.6借调合同变更：如需变更借调合同内容，双方应协商一致，并签订变更协议。

2.7借调合同终止：借调合同到期或因法定原因提前终止。

3.借调工资与福利

3.1借调工资标准：借调工资标准按照借调员工原单位工资标准执行，并根据借调单位实际支付能力进行调整。

3.2借调工资支付：借调工资按月支付，支付日期为每月的某日。

3.3借调福利待遇：借调员工在借调期间享受