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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

装卸工劳动合同2025年通用

本合同目录一览

1.合同签订依据及适用范围

1.1合同签订依据

1.2适用范围

2.劳动者信息

2.1劳动者姓名

2.2性别

2.3身份证号码

2.4出生日期

2.5居住地址

2.6联系电话

3.用工单位信息

3.1用工单位名称

3.2注册地址

3.3法定代表人

3.4联系电话

4.工作内容与岗位

4.1工作内容

4.2岗位职责

4.3工作地点

4.4工作时间

5.工作期限

5.1合同期限

5.2合同试用期

5.3合同终止条件

6.工资待遇

6.1基本工资

6.2业绩奖金

6.3岗位补贴

6.4伙食补贴

6.5工作时间及加班工资

6.6薪资发放时间及方式

7.社会保险和福利待遇

7.1社会保险

7.2住房公积金

7.3年假、病假、事假

7.4婚假、产假、丧假

8.劳动保护与职业健康

8.1安全生产

8.2劳动保护

8.3职业健康检查

9.劳动纪律与工作要求

9.1工作纪律

9.2工作要求

9.3工作交接

10.违约责任

10.1劳动者违约责任

10.2用工单位违约责任

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

11.3解除或终止合同程序

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.其他约定事项

13.1必威体育官网网址条款

13.2通知与送达

13.3合同附件

14.合同生效及解除条件

14.1合同生效条件

14.2合同解除条件

第一部分：合同如下：

1.合同签订依据及适用范围

1.1合同签订依据

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定。

1.2适用范围

本合同适用于用工单位与劳动者之间因装卸工作而产生的劳动关系。

2.劳动者信息

2.1劳动者姓名：

2.2性别：男

2.3身份证号码：11010119900307

2.4出生日期：1990年3月7日

2.5居住地址：北京市朝阳区路号

2.6联系电话3.用工单位信息

3.1用工单位名称：北京某装卸有限公司

3.2注册地址：北京市海淀区路号

3.3法定代表人：

3.4联系电话：0105678

4.工作内容与岗位

4.1工作内容

劳动者负责货物装卸、搬运、堆垛等工作。

4.2岗位职责

劳动者应按照用工单位的要求，保证装卸工作的顺利进行，确保货物安全无损。

4.3工作地点

北京市朝阳区物流园区

4.4工作时间

每日工作8小时，每周工作5天，实行标准工时制。

5.工作期限

5.1合同期限

本合同期限为三年，自2025年1月1日起至2028年12月31日止。

5.2合同试用期

本合同试用期为一月，自2025年1月1日起至2025年1月31日止。

5.3合同终止条件

双方协商一致、劳动者退休、劳动者死亡或者宣告死亡、劳动者因违纪被解除劳动合同等情形。

6.工资待遇

6.1基本工资

劳动者基本工资为人民币3000元/月。

6.2业绩奖金

根据劳动者每月完成的工作量，给予一定的业绩奖金，具体金额由用工单位根据实际情况确定。

6.3岗位补贴

劳动者岗位补贴为人民币500元/月。

6.4伙食补贴

劳动者每月享有人民币500元的伙食补贴。

6.5工作时间及加班工资

劳动者每周工作5天，每日工作8小时，加班工资按国家规定支付。

6.6薪资发放时间及方式

每月10日前，用工单位将劳动者工资以银行转账方式发放至劳动者指定的银行账户。

8.社会保险和福利待遇

8.1社会保险

用工单位应按照国家规定，为劳动者缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

8.2住房公积金

用工单位应按照国家规定，为劳动者缴纳住房公积金。

8.3年假、病假、事假

劳动者享有国家规定的年假、病假和事假，具体假期天数和待遇按照国家及北京市相关规定执行。

8.4婚假、产假、丧假

劳动者享有国家规定的婚假、产假和丧假，具体假期天数和待遇按照国家及北京市相关规定执行。

9.劳动保护与职业健康

9.1安全生产

用工单位应确保劳动者在工作中的人身安全，提供必要的安全防护措施。

9.2劳动保护

用工单位应保障劳动者的劳动条件和劳动环境符合国家规定，定期对劳动场所进行检查和维护。

9.3职业健康检查

用工单位应定期组织劳动者进行职业健康检查，确保劳动者的身体健康。

10.劳动纪