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劳务派遣和劳务合同5篇
篇1
甲方(派遣单位):____________________
地址:_________________________________
法定代表人:_________________________
联系方式:_____________________________
乙方(用工单位):____________________
地址:_________________________________
法定代表人:_________________________
联系方式:_____________________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就甲方派遣劳动者至乙方从事劳务事宜达成如下协议:
一、协议目的
甲方派遣符合乙方用工需求的劳动者至乙方从事约定的工作,乙方承担用工单位的相关责任和义务,并对派遣劳动者的工作表现、工资待遇等事项进行管理和支付。双方通过本协议明确劳务派遣中的权利与义务。
二、协议期限
本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。协议期满,经双方协商一致可以续约。
三、劳务派遣人员的数量、岗位及派遣期限
1.派遣人员的数量:_________人。
2.派遣人员的岗位:具体岗位及职责由乙方根据工作需要确定。
3.派遣期限:自派遣之日起至完成约定工作任务或合同终止之日止。
四、工作内容和工作地点
乙方根据工作需要安排派遣人员在乙方指定的地点从事工作,具体工作内容和工作地点由乙方根据生产需要安排和调整。
五、工作时间和休息休假
乙方应遵守国家关于工作时间和休息休假的规定,确保派遣人员的合法权益。具体工作时间和休息休假办法由双方协商确定。
六、劳动报酬和社会保险待遇
1.乙方应按照约定向派遣人员支付劳动报酬,不得低于当地最低工资标准。
2.甲乙双方应按照国家和地方的规定为派遣人员缴纳社会保险费用。
七、劳务费用及支付方式
1.劳务费用包括派遣人员的工资、社会保险费及其他相关费用。
2.支付方式:双方约定以________方式支付劳务费用。
八、必威体育官网网址义务
双方应对本协议内容及派遣人员的个人信息等必威体育官网网址,不得泄露给第三方。
九、违约责任及纠纷解决方式
1.若一方违反本协议的约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
2.双方在履行本协议过程中发生纠纷,应首先协商解决;协商不成的,可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。
十、其他约定事项
双方可根据实际情况,约定其他未尽事宜。
十一、附则
1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本协议自双方签字(盖章)之日起生效。
3.本协议的解释权归甲乙双方。
篇2
甲方(劳务派遣单位):__________
地址:__________________________________
法定代表人:__________________
联系方式:__________________
乙方(用工单位):__________
地址:__________________________________
法定代表人:__________________
联系方式:__________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就甲方为乙方提供劳务派遣服务事宜达成以下协议:
一、协议期限
本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和地点
(一)乙方根据工作需要安排甲方派遣的劳动者从事____岗位工作。派遣员工具体工作内容及要求由乙方按照甲方提供的相关岗位说明书执行。
(二)派遣员工的工作地点为______________________。乙方因工作需要调整劳动者工作地点或岗位的,应当与甲方协商一致后,方可实施。
三、派遣员工数量及费用结算
(一)乙方需提前向甲方提出用工需求计划,并提供劳动者名单及相关资料。甲方按照乙方的需求派遣符合条件的劳动者到乙方工作。派遣员工数量以乙方实际需求和甲方实际派遣为准。
(二)乙方应按照本协议约定向甲方支付劳务费用,具体费用结算标准、支付方式等详见附件《劳务费用结算表》。
四、协议双方的权利和义务
(一)甲方的权利和义务
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