2025年保姆用工合同范文5篇.docx

2025年保姆用工合同范文5篇

篇1

保姆用工合同

甲方（雇主）：________________

身份证号码：__________________

联系方式：__________________

住址：______________________

乙方（保姆）：________________

身份证号码：__________________

联系方式：__________________

住址：______________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方雇佣乙方从事保姆工作事宜达成如下协议：

一、合同目的及工作内容

乙方同意按照甲方的要求，承担照料家庭事务及相关物品管理等工作。甲方同意支付乙方相应的酬劳。具体工作内容包括但不限于制作家庭餐食、照料儿童、照料老人、家居清洁等。本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作时间及地点

乙方的工作地点为甲方的住宅。工作时间根据甲方家庭的需要灵活安排，具体上下班时间由双方协商确定。乙方有义务按照甲方的要求保持工作场所的整洁和安全。

三、薪酬及福利待遇

甲方按月支付乙方薪酬，具体金额根据乙方的实际工作时间和工作表现确定。甲方在法定节假日或乙方因病、事假等原因需要请假时，双方应按照国家法律法规和本合同约定协商解决。乙方不享受其他社会保险待遇和福利待遇。

四、劳动纪律和规章制度

乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，爱护甲方财产，遵守职业道德，履行工作职责。如乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定处理。

五、合同解除和终止

本合同可在双方协商一致或法律规定的情形下解除或终止。合同解除或终止时，双方应按照国家法律法规和本合同约定进行结算和交接。

六、违约责任

如甲乙双方违反本合同的约定，应承担违约责任。具体违约责任按照《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定处理。

七、争议解决方式

本合同在履行过程中发生争议时，甲乙双方应首先协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他约定事项

1.乙方在甲方家中不得参与家庭内部矛盾及纠纷，不得擅自外出或夜不归宿。如有特殊情况需请假或外出，应提前告知甲方并得到同意。

2.乙方在甲方家中工作期间应注意个人安全，遵守安全规定，如因个人原因导致的安全事故由乙方承担相应责任。

3.甲乙双方应妥善保管与本合同相关的文件和资料，未经对方同意不得向第三方透露合同内容及相关信息。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。本合同未尽事宜可由双方另行协商补充。如有违反合同的行为且不能协商解决时，双方均可向有关仲裁部门提出仲裁申请或通过诉讼解决纠纷。

篇2

甲方（雇主）：张XX，住址：XXXX，联系电话：XXXX。

乙方（保姆）：李XX，住址：XXXX，联系电话：XXXX。

根据《中华人民共和国合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就保姆用工事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方家中担任保姆工作，照顾甲方家中的孩子，保持孩子的生活环境卫生，协助甲方进行家庭教育。

2.工作地点：甲方家中，地址：XXXX。

三、工作时间和报酬

1.乙方的工作时间为每周XX天，每天工作XX小时，具体工作时间根据甲方需要合理安排。

2.乙方每月工资为人民币XX元，甲方需在每月的第一个工作日向乙方支付工资。

四、保险和福利待遇

1.甲方需为乙方购买工伤保险和意外伤害保险，确保乙方在工作期间的安全保障。

2.乙方享有与甲方员工相同的福利待遇，如生日蛋糕、节日红包等。

五、违约责任

1.甲方需按时向乙方支付工资，如逾期未支付，需向乙方支付违约金人民币XX元。

2.乙方需按时完成甲方安排的工作，如未完成，需向甲方支付违约金人民币XX元。

六、合同解除和终止

1.双方协商一致的，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权立即解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）工作失职给甲方造成重大损失的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方有权立即解除本合同：

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