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成本核算岗位实训.pdf

成本核算岗位实训.pdf 本书内容为成本核算岗位技能实训,主要包括辅助生产费用的归集与分配、制造费用的归集与分配、品种法成本核算、分批发成本核算、逐步结转分步法成本核算、平行结转分步法成本核算等的实训项目。本书结构新颖，资料仿真，从中等职业教育的培养目标出发，以会计职业活动成本核算为中心，注重对会计知识的应用与会计实践能力的培养。通过本书的操作，可以使学生在“做中学”，对制造业成本核算岗位有一个全面的认识和理解，进一步加强其会计实践和专业技能训练，有利于职业能力的提高。 ...

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2023-04-03 08:59

189页

快速提升沟通力：摆脱社交焦虑，实现精准沟通.pdf

快速提升沟通力：摆脱社交焦虑，实现精准沟通.pdf 《快速提升沟通力摆脱社交焦虑实现精准沟通》帮助读者深入了解关系基因图谱下的自己，以更好地掌握与人沟通的能力，梳理正确的关系，有效地整合自己沟通的模式结构，为成为一名社交专家奠定坚实基础。《快速提升沟通力摆脱社交焦虑实现精准沟通》适合急于在沟通方面寻求突破、对自己没有信心的人士阅读，也可作为企业领导提升员工沟通能力的教练手册。 ...

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226页

教练式销售：读懂顾客心理，才能打动人心.pdf

教练式销售：读懂顾客心理，才能打动人心.pdf 《教练式销售》重点介绍如何运用NLP技术的相关理论、技巧及工具重塑销售思维，提升销售能力，实现快速成交。本书从教练式销售的概念解读切入，颠覆传统销售信念，进而从与客户建立关系、发掘和引导客户需求、激发客户购买欲望、化解成交障碍、缔结成交5个方面深入阐述运用NLP技术实现快速成交的技巧和方法，为销售员提供有效的帮助。 ...

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2023-04-03 08:59

200页

技术团队管理者的第一堂管理课.pdf

技术团队管理者的第一堂管理课.pdf 本书主要从技术团队管理者如何带人、做事、建体系3个维度出发，系统地对团队建设、人才管理、文化塑造、项目管理、效率管理、绩效管理、流程建设、规范管理这8个模块进行了介绍，这8个模块的内容相互独立，读者可按照章节的顺序阅读，也可随机选择感兴趣的内容阅读。本书适合计划转型做技术团队管理的技术人员或刚转型不久的技术团队管理者阅读。本书没有晦涩难懂的理论体系，也没有复杂深奥的抽象概念，而是从技术团队管理者的实际工作场景入手，帮助技术人顺利地过渡成管理者。技术团队管理者可以直接将书中介绍 ...

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2023-04-03 08:58

371页

财务报表分析与商业决策.pdf

财务报表分析与商业决策.pdf 现代会计把复杂的经济活动及企业竞争的结果转换成以货币为计量工具的会计数字，这就是人们常说的“企业密码”。投资者、债权人、经营者在内的所有管理者都必须意识到，若想在战略上抢占先机，就必须学会如何将这些数据密码变为信息，再由信息转化为知识，之后再由知识付诸于行动，因此学会读懂财务报表非常重要。《财务报表分析与商业决策》用上市公司KM企业数年间的财务报表数据串联起全书的理论知识，建立了一个完整的财务报表分析体系，包括企业战略分析、会计数据分析、基本财务分析、发展能力分析，以及资产的 ...

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2023-04-03 08:58

503页

财务报表编制、合并与分析从入门到实践.pdf

财务报表编制、合并与分析从入门到实践.pdf 合并财务报表是指由母公司编制的包括所有控股子公司财务报表的有关数据的报表，该报表可向报表使用者提供集团的财务状况和经营成果。合并财务报表的编制一直是财务工作中的难点，本书立足于合并财务报表的编制工作，根据合并财务报表编制过程中各科目的重点难点问题，如长期股权投资、内部交易事项、所得税会计有关的合并等，逐项进行讲解；在完成合并财务报表的编制以后，引导读者学习财务报表分析和企业绩效评价的知识。《财务报表编制、合并与分析从入门到实践》主要针对合并财务报表编制和财务报表分析这两方面的 ...

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2023-04-03 08:58

153页

5G网络技术与规划设计基础.pdf

5G网络技术与规划设计基础.pdf 本书的内容涵盖5G网络系统架构、5G核心网关键技术、5G无线网关键技术、无线网空中接口、大规模天线技术、5G核心网规划设计以及5G无线网规划设计，与此同时展望了5G未来发展的方向和前景。读完本书后，读者将对5G网络的核心网和无线网规划仿真方法有一个新的认识。5G核心网引入了服务化架构、网络切片和多接入边缘计算等新特性，组网方案与4G核心网有较大的差异；5G无线网采用基于差异化需求的规划方法，与传统方法也有很大的区别。以5G网络工程设计为例，读者将对5G网络部署方式、基站设备选 ...

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2023-04-03 08:58

250页

员工关系管理操作指南.pdf

员工关系管理操作指南.pdf 《员工关系管理操作指南》是一本系统讲述如何建设企业员工关系管理体系的指南书，书中介绍了如何用企业文化建设助力员工管理、如何与员工构建和谐的劳动关系、如何开展有效的员工沟通、如何加强员工纪律管理、如何做好员工健康管理、如何增强员工关怀、如何预防和化解劳资纠纷、如何开展员工满意度调查等内容。本书通过图文解读的方式，并辅以学习目标、学习指引、管理工具等模块，帮助读者轻松了解员工关系管理的要领，学以致用。本书注重实操，以简洁的方式描述关键知识点，能有效满足读者快速掌握人力资源管理技能 ...

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2023-04-03 08:58

281页

薪酬与绩效管理操作指南——管理制度+考核办法+实用图表+操作方案.pdf

薪酬与绩效管理操作指南——管理制度+考核办法+实用图表+操作方案.pdf 薪酬与绩效管理是人力资源管理工作的六大模块之一，也是人力资源管理工作的重要内容。科学合理的薪酬与绩效考核制度能够提升员工的工作热情，有效控制企业的用人成本，加强团队的凝聚力，增强企业的市场竞争力。《薪酬与绩效管理操作指南：管理制度考核办法实用图表操作方案》既有理论讲述也有操作方案和管理工具，作者从实战出发，详细介绍了薪酬与绩效管理工作涉及的所有环节，包括薪酬体系设计、薪酬管理、绩效管理、建立绩效管理体系、员工绩效考核过程管理等内容，旨在帮助读者快速掌握薪酬与绩效管理技能 ...

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2023-04-03 08:57

220页

网店运营与管理（视频指导版第2版）.pdf

网店运营与管理（视频指导版第2版）.pdf 本书以淘宝平台为主要依托，以网店运营与管理为核心，系统、全面地介绍了开店、装修、推广等的基本方法和技巧。本书沿着“网上开店概述→商品发布→网店管理→网店图片的拍摄与处理→网店装修→网店有哪些信誉好的足球投注网站引擎优化→网店推广和营销→网店客服与客户关系管理→网店运营数据分析→移动网店运营”这一线索展开分析与实践。本书每一章都设有课后习题、实训任务和视野拓展，一方面能帮助读者强化网店运营能力并掌握运营技巧，另一方面能为读者提供拓展性的学习资料。与本书配套的电子教案、教学大纲、电子课件、视频案例、习 ...

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2023-04-03 08:57

278页

人力资源规划操作指南——规划概述+实用图表+流程架构+操作方案.pdf

人力资源规划操作指南——规划概述+实用图表+流程架构+操作方案.pdf 人力资源规划是人力资源管理工作的六大模块之一，也是企业人力资源管理活动的起点。它为绩效管理、员工培训等其他五大模块提供了目标、原则和方法。在做好人力资源规划工作的基础上，企业管理者才有可能制定科学的用人决策，实现员工与岗位的最佳匹配，避免人力的过剩或短缺。本书将理论讲述辅以相关案例、管理工具等，介绍了人力资源规划的相关知识，具体包括组织架构与职能规划、人力资源配置规划、薪酬福利体系规划、绩效管理规划、员工培训与发展规划等内容，旨在帮助读者快速掌握人力资源规划的相关知识和技能。 ...

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2023-04-03 08:57

362页

管理365：为团队及个体赋能.pdf

管理365：为团队及个体赋能.pdf 人力资源是企业的核心资产，员工的成长是组织发展的强大推动力。然而，从新员工成长为专家或经理人是一个复杂的过程，需要有逻辑、有结构、有系统地学习方能实现。《管理365：为团队及个体赋能》聚焦于个人在企业中的成长过程，以企业员工的四次转型及经理人的三重身份为主线，介绍了员工如何通过职业素养的提升，成长为企业的骨干人员；如何通过管理方法的学习，成长为企业的管理者；如何通过领导力的训练，实现向二重身份的转变；如何通过教练能力的培养，实现向第三重身份的蜕变，成为可以成为他人的企业教练。 ...

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2023-04-03 08:57

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高效制胜：程序员面试典型题解.pdf

高效制胜：程序员面试典型题解.pdf 技术面试对于IT领域的求职者来说是一个关键环节。力扣（Leetcode）是许多求职者在准备面试或提高技术时常用的一个网站，合理且有效地运用网站上的题目资源可帮助读者更高效地准备面试。本书精选力扣上的几十道原题，涵盖求和问题、动态规划法、堆栈、数字、树、字符串、图等算法知识，详细讲解技术面试的各个方面，更介绍了系统架构设计和四道系统设计题的思考方向。在每一道题目中，本书结合视频，不仅介绍了解题思路和面试思路分析，更有面试技巧分享及面试实战教学。《高效制胜：程序员面试典型题解》 ...

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2023-04-03 08:57

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洞见——认知突破与管理升级.pdf

洞见——认知突破与管理升级.pdf 这是一本讲述商业管理知识的精华合集，也是便于管理者随时翻阅的“口袋书”。组织是一个生命的有机体，其发展壮大主要取决于该组织的经营管理团队！如何通过对经营管理团队的认知突破与管理升级，从根本上驱动组织实现可持续发展的卓越成效呢？作者身为管理者行为优化资深导师，集结了数千场次的顾问与辅导服务课程的精华，以最简单的方式与读者开启了一场认知突破与管理升级的“旅行”。本书共六章，从商业决策、战略定位、产品经营、企业文化、团队领导和职场生存等角度出发，剖析了团队领导者应具备哪些管理技 ...

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2023-04-03 08:57

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人际关系与沟通技巧（慕课版）.pdf

人际关系与沟通技巧（慕课版）.pdf 本书从语言沟通、非语言沟通、沟通技能、化解人际冲突、求职沟通、与同事沟通、与上司沟通、与下属沟通、会议沟通、与客户沟通等方面，全方位、多角度地介绍了人际交往与沟通中的问题及处理技巧，以提高读者在工作和生活中的交际能力，帮助读者更好地适应社会。本书还融入了思政元素，以音频的形式呈现。同时本书还配套了精品慕课及演示微课视频，读者可以通过扫描二维码观看。本书内容新颖、案例丰富、实用性强，既可作为本科院校和高职院校公共基础课或专业基础课的教材，也可作为社会人员提高人际沟通能力的参考书 ...

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2023-04-03 08:56

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视频号高阶运营：基础技能＋产品思维＋商业模式.pdf

视频号高阶运营：基础技能＋产品思维＋商业模式.pdf 随着5G 信号的覆盖，全民短视频时代正在到来，新消费也在快速崛起，视频号将成为一个重要的线上消费场景。虽然很多传统行业的人都在布局视频号，但在做视频号的过程中却遇到了很多问题。那么，出现问题的根本原因是什么？又该如何解决呢？《视频号高阶运营基础技能产品思维商业模式》作者不仅担任产品经理多年，而且具有运营视频号的实践经验，深知传统行业的人在做视频号的过程中遇到的问题及问题的根源所在，因此，她写了这本《视频号高阶运营基础技能产品思维商业模式》。书中除了介绍运营视频号需 ...

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2023-04-03 08:56

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HR从业人员快速进阶九讲——HR必备思维模型+HR职业规划模型+HR成长地图.pdf

HR从业人员快速进阶九讲——HR必备思维模型+HR职业规划模型+HR成长地图.pdf 在选择从事人力资源管理工作前，几乎所有HR从业人员都会反问自己：这份工作适合我吗？这是我喜欢的工作吗？我在这个岗位上有没有发展？我能晋升到HRM（人力资源经理）或HRD（人力资源总监）吗？三茅网2000万人气作者用自己20年的职场从业经验，为读者提供了从初级HR进阶到HRM、HRD、CHO必知的思维模型，解析了HR从业人员职业规划的模型及学习成长地图，帮助不同背景、不同阶段的HR从业人员规划自己的职业生涯。通过解析各种真实的职业发展与晋升案例，使HR从业人员熟练掌握进阶思维， ...

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2023-04-03 08:56

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国际市场营销（第2版）.pdf

国际市场营销（第2版）.pdf 本书内容主要包括国际市场营销学的基本知识，经济环境，文化与社会环境，政治与法律环境，人口、科技与自然环境，市场调研，竞争战略，目标市场战略，市场进入战略，产品策略，定价策略，分销渠道策略，促销策略和营销计划、组织、控制等。本书重点讲解了国际市场营销理论基础知识及其应用，在结构安排上，每章章首设有本章学习目标、引例，正文内穿插了案例与评析、视野拓展、课堂讨论等栏目，章后设有本章小结、综合练习等内容。本书适合作为高等院校本科、专科的国际经济与贸易、市场营销、工商管理、企业管理等专 ...

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2023-04-03 08:56

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高效能HRBP：共建一流团队，驱动业务增长.pdf

高效能HRBP：共建一流团队，驱动业务增长.pdf 人力资源业务合-作伙伴（HRBP）必须围绕业务、贴近业务，做好对业务的支持。《高效能HRBP 共建一流团队驱动业务增长》详细讲解了人力资源管理从业人员如何成为人力资源业务伙伴、如何驱动业务发展，提供了HRBP的实践方法论以及相关的表单、图形、工具、模型，让方法论可视化、流程化、步骤化、模板化，并通过实战案例展现方法论的应用过程，让读者能够轻松上手、快速成为优-秀的HRBP，为组织创造更多价值。《高效能HRBP 共建一流团队驱动业务增长》共10章，主要内容包括HRBP驱动业 ...

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2023-04-03 08:56

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人才梯队建设与人才培养.pdf

人才梯队建设与人才培养.pdf 面对人员流动，企业的策略是标准化地培养人才，做好人才梯队建设与人才培养。《人才梯队建设与人才培养》详细介绍了人力资源管理实战中人才梯队建设与人才培养的工具与方法，并将其可视化、流程化、步骤化、模板化。此外，还通过实战案例呈现方法论的应用过程，让读者能够轻松上手，快速掌握。《人才梯队建设与人才培养》共9章，包括人才梯队建设基本认识、人才质量盘点、人才数量盘点、接班人甄选与培养、导师制设计与实施、接班人考核与评价、接班人发展与保留、新员工培养与轮岗、年度培训计划设计。《人才梯队建 ...

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2023-04-03 08:56